艾奇菌 
2018/02/08 
8种实操「降本爆量」优化技巧/方法 讲师：浩杰
时长: 60
讲师: 浩杰
总有小伙伴吐槽审核难、审核变态，然而运营/优化师和审核组这个神秘组织之间的爱恨情仇，可不止吐槽这么简单，先一起来看网友的反应：
一、SEM审核
1、物料审核
物料审核分 人工审核和机器审核 。有些物料是机器审核的，有些是人工。这跟行业是否高危，物料是否涉及了敏感词汇有关。人工审核要看工作人员是否上班。
如果觉得自己的物料很可能遭遇人工审核的时候，建议要 避开周五，傍晚，节假日 ，及活动开始时的前一两天。
最好是 提前几天准备物料 ，让它们审核通过后暂停，等待时间到了开，特别是活动时间的物料。
一般而言：
1）账户推广越久，没有违规历史记录的账户，物料审核会更为快；
2）消费大的账户比消耗小的账户审核速度会更快；
3）各媒体VIP账户审核速度比非VIP账户的快，而且有快速通道；
4）老账户比新账户的审核速度快；
5）普通行业比敏感行业的审核速度快……
2、账户审核
账户审核大部分是 人工审核 ，例如新开户审核，更换资质，修改账户审核信息等。这种节假日审核可能性基本为0，除非遇到媒体方季度末冲业绩全员加班的情况下。
不过据说节假日等闲暇时段高危物料比较容易通过，例如经常有非企朋友说，傍晚提物料，秒过 。这可能跟“被加班”有关系的吧。
针对账户被拒绝的审核，一般的账户被拒需要乙方客服人员协助提交重新审核，这前提是修改好违规的地方，比如网站信息不规范，账户资质过期更迭等。
如果是严重的违反法律法规而导致账户被拒，例如涉及黑色产业。大部分媒体的处理方式就是该账户直接 永久封号 ，百度甚至会将该资质被 永久拉入黑名单 。
前段时间就有个同仁说他们集团用了网站流量劫持工具导致账户被拒，重审之后百度回复消息说：如果再次发现该集团下某个公司出现违规，该集团下所有公司账户将被拒绝下线，集团资质永久拉入黑名单。
他跟我说他们集团靠这个能多带来15%的业绩，大家已经适应这部分业绩，难以割舍。所以说，审核需谨慎~
二、信息流审核
信息流广告的审核，也是分为机器和人工审核两步，一般遵从两个原则：
一、广告法（国家的规定，不可违背）
二、各个平台的规章制度（一定要熟记）
违反广告法的后果，如果没人举报、工商局不死盯着你可能没什么大事，但是，记住：点儿背的时候喝凉水都塞牙！
一般我们正常的、正规的企业，在做素材创意的时候，基本不会出现太大的问题，如有问题，根据审核拒绝原因所提示的去修改即可，主要的审核老大难问题，在于“非企”和“二类电商”！
那么，以下给大家提供几个方法，在审核被拒走投无路的时候，可以试一试：
1、浑水摸鱼法
顾名思义，反正物料是人工审核，是人总有漏网的、总有疏忽的。之前我们的方法就是，一个团队一起上创意，几百条几百条的上，其中保证95%都是能正常审核通过的，嵌套一些自己想要的（审核可能不过的），不过的重新上，一直上一直上一直上一直上累死ta......
2、偷梁换柱法
这个方法多用在落地页审核，很多朋友应该都用过，先提交一个干干净净的落地页，等到审核通过再替换内容。这是有风险的，平台会抽查，还得谨防用户举报，可能面临罚款，但，也比上不了强。
3、JS跳转
这个需要技术人员支持，做一些 地域、终端屏蔽和跳转 。比如，设置好地域屏蔽，让审核所在地区看到的页面是正常的；设置好终端屏蔽，让PC端展现正常页面供审核等等。
但要强调一点，因为js代码很好监测，容易被平台发现，技术上还需要逃得过审核组。同样的，这个方法也是有风险的，谨慎使用。
三、小程序审核
随着小程序的火热，很多公司也开始走上了做小程序的路子，而小程序的审核，也是困难重重。
比如：我们的小程序“艾奇学院”，预计本周上线的，结果审核一直未果，怕是要等到年后了，审核组好贴心，想通过这种反人类的方式让我们好好过年，好感动呀嘤嘤嘤...
那么，下面就跟大家总结一下，小程序提交审核的小妙招：
1、尽早提交审核，尽早发现问题，避免偏离我们的预期，扰乱计划；
2、仔细阅读文档、仔细阅读文档、仔细阅读文档，重要的事情说三遍；
3、小程序是人工审核，如果产品业务比较独特，可能会出现审核员不理解产品业务的情况。这时候就要多找微信团队沟通，同时在产品中多加一些引导；
4、关于类目等硬性指标，就要认真按规定处理，该选的不要漏，不合适的不要选；
5、而对于那些，明显是审核人员疏忽/浅薄造成的，不用修改，重提提交就好，因为下次可能会遇到个渊博的审核员。
目前小程序的审核门槛已经放低，只要理解并遵守相关文档的规定，就能顺利通过小程序审核。如果审核不通过，只需要按照微信团队的反馈进行修正即可，一般问题不大，顶多是会影响提交/申请者的情绪罢了。
好了，以上就是艾奇菌跟大家分享的如何挤兑审核的小经验，如果你有更好的方法可以留言给我哦！
审核不易，且行且珍惜...
职场
1703 
职场
1749 
职场
1678 
职场
1928 
职场
1722 
