成学的文章 - 艾奇在线

AI时代，广告并没有消失，只是转移了，优化的方向也变了

时间很快，在宇宙厂做增长策略已经有了一段时间，入职前憧憬的最专业的增长平台的滤镜已经逐渐打破，世界本身就是个巨大草台班子的想法逐渐加深。虽然经历了不少的折磨，踩了很多坑，但是不得不说在这里也改变了我对增长的认知，尤其是在AI技术逐渐

一年又快过去了，工作换了不少，钱没剩下几个。在行业相对寒冬的2024年四季度我又跳槽了，结束了相对失败七个月“中厂”之旅，又经历了两个月简历石沉大海后，我侥幸又找到了工作，入职宇宙厂并且回归老本行，又做起了增长策略。复盘这一年的经历，对

一个 SEMer 为什么要转行？我问过许多人收获了很多不同的答案： “岗位没发展，行业上限低，久久不升职，天天下班迟....” 细细探究，其实只有两个字：“ 没钱 ”。说到 SEMer 怎么能赚钱，我相信每个做过SEM 的人都能给出五花

能与业务搞好配合的优化师，才是好运营。初入推广行业，我的第一份工作叫做项目管培生。简单来说就是除了推流量，还要和业务负责人配合，携手更好的达成业绩目标。作为一个典型的社恐人员，在我心中与业务配合比没流量还让我头痛。但是不可否认的

在SEM投放中，如何处理量大质优头部词和低价低质的长尾词相信每位SEMer都有自己的方法和心得。但是对于量少、质优的这部分看似鸡肋的关键词，如何在成本与预算可控的范围内，实现量级的最大化呢？通过对百度的“放量模式”两个月左右的投放测试，这

当留电率出现问题，归因的过程往往是一个扯皮的过程。到底是因为现有人群意向度低，还是页面承接能力差；是客服个人的沟通能力有问题，还是现有的话术流程有问题，SEMer与客服组负责人的想法往往难以对齐。以SEMer的身份去做优化接线话术提升留

2021年初，我接手了一个舞蹈艺考项目的推广工作，彼时K12的春风还没显露颓势，无论是付费渠道还是公众号、小红书，全国性机构与地方性机构都在全面发力。我们对应的销售团队也扩编了一倍的人员，如何在竞争加剧的情况下，破局增量成为了亟待解决的问

搜索跑oCPC数据不稳定怎么办？相信每一位使用oCPC功能的SEMer都和我有同样的经历，每天到办公室后第一件事就是立刻打开百度后台，看oCPC投放包有没有数据异常的情况。在我刚接触oCPC时，对oCPC的印象除了心惊肉跳的数据波动，就

在oCPC存在进入二阶的明确门槛时，经常看到一种说法：低预算别尝试oCPC。诚然对于低预算和成本要求极其严格的项目来说，oCPC模式下CPC不可控制，CPC动辄飙到几十甚至上百，而且严格的转化量要求对于低预算与流量池有限的项目更是难以实现